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Noreste | Xalapa, Ver. | 08 Feb 2026 - 10:23hrs

La Universidad Veracruzana (UV) enfrenta una compleja situación laboral tras confirmarse que al menos 3 mil 200 trabajadores administrativos y de servicios perciben salarios que no alcanzan el mínimo legal. El rector Martín Aguilar Sánchez admitió la precariedad de estos ingresos en el marco de las recientes protestas sindicales que exigen una dignificación de sus percepciones.
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Aguilar Sánchez explicó que el conflicto radica en la falta de recursos federales destinados a la homologación salarial, un fondo que hasta el momento no ha sido transferido a las universidades públicas del país. Ante el emplazamiento a huelga por parte del SETSUV, la rectoría se mantiene a la espera de partidas presupuestales extraordinarias para dar cumplimiento a las demandas de la base trabajadora.

​Indica que la institución únicamente puede aplicar un incremento del 4 por ciento al salario y 2 por ciento en prestaciones, mientras que el sindicato solicita un ajuste del 13 por ciento. Tras la prórroga del emplazamiento a huelga, expresó su expectativa de alcanzar un acuerdo antes de marzo.
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El Rector agregó que la Universidad Veracruzana se encuentra preparada para el inicio del próximo semestre y que la convocatoria de nuevo ingreso se publicará a finales de febrero.